伊州区人民政府
2025年伊州区退役军人事务局运用现场招聘会与组织退役军人进企业选岗“双模式”为退役军人推介就业岗位,创新举措促进退役军人就业。
一是抓实适应性培训。借助钉钉等app开展线上线下春季、秋季适应性培训,推荐本地技能培训学校11所,纳入职业技能培训机构,本年度组织培训2场次,完成培训134人次。
二是积极拓宽就业渠道提供就业岗位。运用现场招聘会与组织退役军人进企业选岗“双模式”为退役军人推介就业岗位,联合人社部门持续开展线上线下招聘活动,累计实现新增就业391人,退役军人新增就业人数逐年提升。
三是搭建就业创业展示平台。成立伊州区退役军人就业创业园,采取“基地+政策+资源”的培育模式,鼓励引导退役军人开办个体经营企业,组织成立伊州区退役军人就业创业服务促进会,为退役军人提供较优惠经营场所、创业培训等服务,创业园已入驻了12名退役军人投资累计达1200余万元开办了机动车检测、农产品电商销售、皮草干洗、劳务派遣等多种业态的经营主体,军创企业带动50名退役军人及群众就业。
四是打通创业贷款资金通道。积极与工商、农业、建设银行等金融机构对接,为退役军人创业提供“崇军贷”低息贷款等资金保障,累计发放创业担保贷款及各类经营类贷款2300余万元。
伊州区退役军人事务局
2025年11月17日
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